Zrozumienie „High-Ups”: przewodnik po potocznym określeniu osób na stanowiskach kierowniczych

„Wysoko postawieni” to potoczne lub nieformalne określenie odnoszące się do osób sprawujących władzę, władzę lub wpływy. Można go używać do opisania menedżerów, dyrektorów, dyrektorów generalnych, urzędników państwowych lub kogokolwiek, kto ma dużą siłę przebicia lub władzę decyzyjną.…
Na przykład możesz powiedzieć: „Muszę uzyskać zatwierdzenie tej propozycji przez wysokie stanowiska”, aby oznacza, że musisz uzyskać zgodę kogoś o dużej autorytecie, np. menedżera lub dyrektora.…
Terminu tego często używa się w sposób neutralny lub pozytywny, ale można go również użyć sarkastycznie lub krytycznie w odniesieniu do osób postrzeganych jako osoby brak kontaktu lub odłączenie od potrzeb innych. Na przykład ktoś może powiedzieć: „Muszę radzić sobie z tymi wszystkimi wysoko postawionymi osobami, które nie rozumieją, co się naprawdę dzieje”, aby wyrazić frustrację w stosunku do ludzi na stanowiskach władzy, którzy wydają się nie zwracać uwagi na potrzeby innych. .