Опасности приговарања: разумевање знакова и узрока приговарања

Приговарање је термин који се користи да опише понашање сталног тражења од некога да уради нешто, посебно ако је то нешто што је већ пристао да уради. Такође се може односити на чин сталног подсећања некога на нешто, чак и након што је то признао или обећао да ће то учинити. Приговарање се може посматрати као облик психичког узнемиравања и може изазвати осећање љутње, фрустрације и огорчености код особе којој се приговара.ӕПриговарање се може манифестовати на различите начине, као што су:ӕ1. Стално испитивање: Поново и изнова питати некога да ли је нешто урадио, чак и након што је потврдио да јесте.ӕ2. Подсетници који се понављају: Понављање на исти проблем или задатак, чак и након што је адресиран или завршен.ӕ3. Досађивање: Упорно тражити од некога да нешто уради, чак и након што је рекао не или изразио невољкост.ӕ4. Ометање кривице: Коришћење кривице или манипулације да се неко наведе да уради нешто што не жели.ӕ5. Држање предавања: Пружање нежељених савета или предавања о томе како неко треба да ради ствари, уместо да поштује њихову аутономију и доношење одлука.ӕ6. Микроуправљање: Стално надгледање и контрола нечијих акција, чак и након што су показали способност да самостално обављају задатке.ӕ7. Пасивно-агресивно понашање: Коришћење индиректних или прикривених тактика за изражавање негативних емоција, као што су дурење, одуговлачење или саркастичне коментаре.ӕӕВажно је напоменути да приговарање може бити знак дубљих проблема, као што су несигурност, анксиозност или проблеми контроле . Ако приметите да често приговарате некоме, можда ће вам бити од помоћи да испитате сопствене мотиве и понашања и да радите на развијању здравијих образаца комуникације.