ทำความเข้าใจเรื่องการทำงานไม่เต็มเวลา: สาเหตุ ตัวอย่าง และผลกระทบ
การจ้างงานต่ำกว่าระดับหมายถึงสถานการณ์ที่บุคคลกำลังทำงาน แต่งานของพวกเขาไม่ได้ให้รายได้หรือชั่วโมงเพียงพอที่จะสนองความต้องการและใช้ชีวิตอย่างสะดวกสบาย อาจเนื่องมาจากสาเหตุหลายประการ เช่น ค่าจ้างต่ำ งานนอกเวลา หรือการไม่มีเวลาทำงาน การจ้างงานต่ำกว่าระดับยังหมายถึงสถานการณ์ที่บุคคลมีทักษะหรือคุณสมบัติที่ไม่ได้ใช้อย่างเต็มที่ในงานปัจจุบันของตน
การจ้างงานต่ำกว่าระดับแตกต่างจากการว่างงาน ซึ่งหมายถึงสถานการณ์ที่บุคคลไม่ได้ทำงานเลย อย่างไรก็ตาม การทำงานน้อยเกินไปอาจเป็นเรื่องยากสำหรับบุคคลและครอบครัว เนื่องจากพวกเขาอาจต้องดิ้นรนเพื่อให้ได้มาซึ่งรายได้แม้จะทำงานหนักก็ตาม
ตัวอย่างทั่วไปบางประการของการทำงานน้อยเกินไปได้แก่:
1 งานนอกเวลา: คนที่ทำงานนอกเวลาแต่ต้องการทำงานเต็มเวลา
2. งานค่าแรงต่ำ: บุคคลที่ทำงานในงานที่ค่าแรงต่ำซึ่งไม่ได้ให้รายได้เพียงพอที่จะสนองความต้องการของตน 3. แรงงานที่มีทักษะในงานที่ไม่มีทักษะ: บุคคลที่มีวุฒิการศึกษาขั้นสูงหรือทักษะเฉพาะทางที่ทำงานที่ไม่ต้องใช้ความเชี่ยวชาญของตน
4 งานชั่วคราวหรือตามสัญญา: บุคคลที่ทำงานชั่วคราวหรือตามสัญญาแต่ต้องการตำแหน่งถาวร
5 งานฟรีแลนซ์หรืองานกิ๊ก: บุคคลที่ทำงานเป็นฟรีแลนซ์หรือผู้รับเหมาอิสระ แต่มีรายได้ไม่สม่ำเสมอและไม่มีสวัสดิการใดๆ การตกงานน้อยเกินไปอาจส่งผลเสียอย่างมีนัยสำคัญต่อบุคคล ครอบครัว และสังคมโดยรวม อาจนำไปสู่ความเครียดทางการเงิน คุณภาพชีวิตที่ลดลง และความคล่องตัวทางเศรษฐกิจที่ลดลง นอกจากนี้ การจ้างงานต่ำกว่าระดับอาจส่งผลต่อความไม่เท่าเทียมกันของรายได้และความอยุติธรรมทางสังคม เนื่องจากผู้ที่ได้รับการจ้างงานต่ำกว่าระดับอาจประสบปัญหาในการเข้าถึงสิ่งจำเป็นขั้นพื้นฐาน เช่น การดูแลสุขภาพ การศึกษา และที่อยู่อาศัย
ฉันชอบวิดีโอนี้
ฉันไม่ชอบวิดีโอนี้
รายงานข้อผิดพลาดของเนื้อหา
share
