การทำความเข้าใจความไม่เป็นระเบียบ: การระบุและการเอาชนะการตัดสินใจแบบสุ่มและความระส่ำระสาย
การไร้ระเบียบวินัยหมายถึงการขาดแนวทางที่เป็นระบบหรือเป็นระบบในการทำงานหรือการกระทำของตน มันสามารถแสดงออกมาได้หลายวิธี เช่น:
1 การตัดสินใจแบบสุ่มหรือจับจด: การตัดสินใจโดยไม่มีแผนหรือกลยุทธ์ที่ชัดเจน
2. นิสัยการทำงานที่ไม่เป็นระเบียบ: การไม่ติดตามงาน กำหนดเวลา หรือวัสดุ นำไปสู่ความสับสนและความไร้ประสิทธิภาพ
3 ขาดการเตรียมตัว: รวบรวมข้อมูลหรือทรัพยากรไม่เพียงพอก่อนเริ่มโครงการหรืองาน
4 การใช้กฎหรือขั้นตอนที่ไม่สอดคล้องกัน: การใช้มาตรฐานไม่สม่ำเสมอหรือไม่ปฏิบัติตามระเบียบการที่กำหนดไว้ 5. การบริหารเวลาไม่ดี: การไม่จัดลำดับความสำคัญของงาน ส่งผลให้พลาดกำหนดเวลาหรือกระทำการเกินกำลังตัวเอง 6. การสื่อสารที่ไม่เป็นระเบียบ: ไม่แสดงความคิด ความคาดหวัง หรือเป้าหมายอย่างชัดเจน นำไปสู่ความเข้าใจผิดและการสื่อสารที่ไม่ถูกต้อง 7. ขาดความใส่ใจในรายละเอียด: มองข้ามข้อมูลสำคัญหรือละเลยงานตรวจทานก่อนที่จะส่ง
8 ไม่สามารถปรับตัวเข้ากับสถานการณ์ที่เปลี่ยนแปลงได้: พยายามดิ้นรนเพื่อปรับตัวกับข้อมูลใหม่ ความพ่ายแพ้ที่ไม่คาดคิด หรือการเปลี่ยนลำดับความสำคัญ9 การผัดวันประกันพรุ่ง: การเลื่อนงานออกไปจนนาทีสุดท้าย ส่งผลให้งานเร่งรีบและอาจเกิดข้อผิดพลาดได้ 10. การขาดความรับผิดชอบ: การไม่รับผิดชอบต่อการกระทำหรือการตัดสินใจของตนเอง นำไปสู่การขาดความเป็นเจ้าของและการเติบโตส่วนบุคคล ความไม่เป็นระเบียบสามารถนำไปสู่ความไร้ประสิทธิภาพ ความผิดพลาด และพลาดโอกาสได้ ในทางตรงกันข้าม ความมีระเบียบวิธีเกี่ยวข้องกับแนวทางที่เป็นระบบ ความใส่ใจในรายละเอียด และความเต็มใจที่จะปรับตัวและเรียนรู้จากประสบการณ์



