훈계 이해: 정의, 예 및 긍정적인 사용 사례

훈계는 일반적으로 누군가가 실수를 하거나 해로운 행동을 하는 것을 방지하려는 의도로 누군가에게 주어지는 경고 또는 주의입니다. 이는 또한 부드러운 꾸짖음이나 질책을 의미할 수도 있습니다.
예: "선생님은 학생에게 수업 중에 차례대로 말하지 말라고 훈계했습니다." 훈계와 견책의 차이점은 무엇입니까? 훈계는 견책보다 가벼운 형태의 비판으로, 견책은 더 심각하고 종종 처벌이나 처벌을 수반합니다. 견책은 더 공식적이거나 공식적인 경고를 의미하는 더 강한 단어인 반면, 훈계는 더 비공식적일 수 있습니다.
예: "선생님은 시험에서 부정행위를 한 학생을 질책했고, 다른 학생은 말대답에 대해 훈계를 받았습니다."
3 . 훈계는 긍정적일 수 있습니까?
예, 훈계는 긍정적일 수 있습니다. 이는 종종 부정적인 행동과 관련이 있지만, 누군가의 행동을 개선하거나 목표를 달성하도록 격려하는 데에도 훈계가 사용될 수 있습니다. 이 경우 건설적인 비판으로 간주됩니다.
예: "코치는 선수에게 경기가 향상되기를 원한다면 연습 중에 더 열심히 하라고 훈계했습니다."
4. 문장에서 훈계를 어떻게 사용합니까?
다음은 문장에서 훈계가 어떻게 사용될 수 있는지에 대한 몇 가지 예입니다:
* 교사는 학생에게 숙제를 완료하지 않은 것에 대해 훈계했습니다.
* 부모는 자녀에게 말하라고 훈계했습니다. 뒤로.
* 코치는 선수에게 경기 중에 좀 더 집중하라고 훈계했다.
* 상사는 직원에게 여러 번 회사에 지각했다고 훈계했다.