Memahami Tingkah Laku Yang Tidak Melayan dan Akibatnya

Tidak akomodatif merujuk kepada sesuatu yang tidak menyediakan sumber atau sokongan yang diperlukan untuk keperluan atau situasi tertentu. Ia juga boleh merujuk kepada seseorang yang tidak mahu membuat pelarasan atau perubahan untuk menempatkan orang lain.

Sebagai contoh, jika hotel tidak mempunyai kebolehcapaian kerusi roda, ia akan dianggap tidak boleh menampung tetamu kurang upaya. Begitu juga, jika pekerja tidak dapat mengambil cuti kerja untuk menjaga ahli keluarga yang sakit disebabkan oleh polisi syarikat yang tidak fleksibel, syarikat itu boleh dilihat sebagai tidak bertolak ansur.

Secara amnya, sikap tidak akomodatif boleh mewujudkan halangan dan mengehadkan peluang untuk individu atau kumpulan, dan boleh membawa kepada perasaan kecewa dan tersisih. Sebaliknya, bersikap akomodatif boleh membantu untuk memecahkan halangan ini dan mewujudkan persekitaran yang lebih inklusif dan menyokong.